私立國中擠破頭，私立科大如何逆勢突圍？商務科技管理系打造高就業、高薪未來

近年來，台灣少子化問題持續發酵，總體學生人數下降，但家長對教育的重視與投資卻不減反增，導致許多私立國中「擠破頭」的競爭現象。然而，當這批學生進入大學階段時，私立科技大學的招生卻面臨挑戰。如何在少子化的趨勢下突圍，成為家長與學生的理想選擇？致理科技大學商務科技管理系以「數位商務創新」與「AI智慧應用」為核心，結合產業趨勢，打造「畢業即就業、高薪有保障」的全新學習模式，為技職教育帶來新契機。

畢業系友返校時散發的自信笑容，是帶給師長們最好的禮物與肯定 (圖/致理科大提供)

面對產業數位轉型與人工智慧（AI）浪潮，致理科技大學商務科技管理系積極培養具備數位商務管理、AI數據分析、智慧行銷與跨境電商等專業技能的人才，並透過以下特色，讓學生畢業即無縫接軌職場。

商務科技管理系與多家國內外知名企業合作，將「企業實習」列為畢業條件，讓學生提前進入職場累積經驗，畢業後即有機會留任，提升競爭力。

商務科技管理系開設AI數據分析、智慧商務應用、數位行銷策略等課程，並導入大數據分析、ChatGPT應用、生成式AI技術，確保學生具備最關鍵的數位商務技能，成為企業爭相網羅的人才。

配合學校國際處學海計畫，鼓勵學生參加國際雙聯學制與短期交換計畫，與美國、英國、日本等國家多所知名大學合作，讓學生有機會出國進修、實習，提升國際競爭力。

為鼓勵學生創業，商務科技管理系設有「創新創業課程」，提供創業輔導、業師指導，並結合產業需求，協助學生將創意轉化為商業模式，打造未來新創品牌。

目前，雖然許多家長仍將公立大學視為首選，但在職場需求改變，以及行政院經費挹注下，私立科大學費與公立大學相差無幾，但能提供比傳統大學更強的企業連結與職場優勢，未來將翻轉大眾對私立科大的刻板印象，成為未來高薪職業的跳板，是CP值相當高的選項。

為此，私立科大採取「企業導向」、「專業品牌化」與「國際接軌」等策略，讓學生畢業後具備市場競爭力，例如：
✅ 與業界聯合培育，畢業即對接高薪職缺
✅ 強化數位技能，掌握AI與大數據應用
✅ 提供海外實習與交換，提升國際競爭力
✅ 推動產學合作，確保畢業即戰力

以致理科技大學商務科技管理系為例，透過產學合作、智慧商務應用、AI數據分析、海外實習與國際雙聯學制，讓學生在畢業前就已具備產業競爭力，真正實現「畢業即就業，高薪有保障」。

隨著少子化影響加劇，家長與學生在選擇大學時，更應考量學校能否提供實質的職涯競爭優勢。致理科技大學商務科技管理系不僅培育具備數位技能的商務科技人才，更透過產學合作、國際接軌與企業導向，確保學生未來職場競爭力，成為家長與學生在少子化時代的最佳選擇。

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